In questa pagina mettiamo a disposizione un modello lettera di dimissioni RLS che può essere scaricato e compilato inserendo i dati richiesti in modo semplice e veloce.
Indice
Dimissioni RLS
La figura del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) ha un ruolo importante nell’ambito della prevenzione e della tutela della salute e sicurezza sul posto di lavoro, come delineato dal Decreto Legislativo 81/2008. Questo ruolo viene istituito in tutte le realtà lavorative che contano almeno un lavoratore e funziona da collegamento tra i lavoratori e la gestione aziendale per quanto riguarda la sicurezza sul lavoro.
I lavoratori stessi hanno il compito di nominare o designare il RLS attraverso un processo che varia a seconda del settore di appartenenza dell’azienda, delle sue specificità e delle sue dimensioni. Una volta eletto, il RLS rimane in carica per un periodo di tre anni. È interessante notare che, in assenza di un RLS nominato dai lavoratori, il datore di lavoro non incorre in responsabilità dirette o sanzioni. Però, una volta che il RLS è stato designato, sorge l’obbligo per il datore di lavoro di notificarne la nomina all’INPS, al fine di evitare sanzioni.
Tra le responsabilità attribuite al RLS, delineate dall’articolo 50 del D.Lgs. 81/2008, figura la partecipazione obbligatoria a un corso di formazione iniziale sulla salute e sicurezza nei luoghi di lavoro. In aggiunta, è richiesto che il RLS partecipi annualmente a sessioni di aggiornamento per mantenere e rafforzare le proprie competenze in materia di prevenzione rischi e protezione della salute dei lavoratori.
Quando un Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) decide di dimettersi dall’incarico, questo può succedere per varie motivazioni, come divergenze con la direzione aziendale su determinate politiche o semplicemente la volontà di alleggerire il carico di responsabilità. Dopo avere annunciato le sue dimissioni, l’RLS ha comunque il diritto di continuare a svolgere le sue funzioni fino alla nomina del suo successore, assicurando così la continuità nella tutela della salute e della sicurezza sul lavoro, ma ciò non può protrarsi oltre i 30 giorni dalla comunicazione delle dimissioni.
La procedura prevede che l’RLS informi formalmente il datore di lavoro della sua decisione di dimettersi. Di fronte a questa situazione, il datore di lavoro ha il compito di prendere atto delle dimissioni e di attendere che i lavoratori eleggano un nuovo rappresentante. Nel frattempo, e in assenza di una nuova nomina, l’azienda deve comunicare all’INPS la vacanza della posizione, delineando la temporanea assenza di una figura di RLS all’interno dell’azienda. In questa contingenza, per garantire la continuità delle attività di tutela della salute e sicurezza dei lavoratori, può essere assegnato un Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza Territoriale (RLST), un professionista che assume temporaneamente le funzioni di RLS fino alla nomina di un nuovo rappresentante interno.
Esempio di Lettera Dimissioni RLS
In questa sezione viene mostrato un esempio di lettera di dimissioni RLS.
Si tratta di un esempio utile per chi ha la necessità di produrre un documento di questo tipo, visto che basta adattarlo per le proprie esigenze.
Oggetto: Comunicazione delle dimissioni del rappresentante dei lavoratori per la sicurezza
Il sottoscritto………………………………………………………..intende comunicare con la presente che in data ………………………………………….. ha deciso di dimettersi dall’incarico di rappresentante dei lavoratori per la sicurezza dell’Azienda/ Unità produttiva …………………………………………
Distinti saluti
Data ……………………………………………..
Il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza
……………………………………………….
Fac Simile Lettera Dimissioni RLS da Scaricare
Di seguito si trova il modello lettera di dimissioni RLS editabile da scaricare sul proprio computer.
Una volta che il documento è stato scaricato, bisogna aprirlo con un programma che supporta i file in formato Word e compilarlo inserendo quelli che sono i dati richiesti.
Il fac simile lettera di dimissioni RLS potrà poi essere stampato o inviato direttamente, a seconda di quelle che sono le proprie esigenze.